不服从管理检讨书

资料2020-09-29 05:43:40TQ教育网

不服从管理检讨书

  在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,为了避免再犯,往往被要求写检讨书来自我检讨,写检讨书是为了能够不断提醒自己。你所见过的检讨书是什么样的呢?下面是小编精心整理的不服从管理检讨书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

不服从管理检讨书

不服从管理检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  一个公司的员工本该有的职业素养我都没有,没有将自己的态度管理好,也没有一个对待工作的正确的态度,对此我也是无比的自责,在自己意识到自己的错误之后,我也陷入了深深的自责当中,我感觉自己没有任何的脸面来面对你们,面对公司,辜负了你们的期待以及公司长久以来对我的栽培和照顾,我的内心也充满了愧疚和悔恨,如果不是因为这次的事情,我可能还浑然不觉自己的错误,我也应该要去感谢这次的错误,但是也是因为自己的不愿服从公司的管理,在公司的管理之下我表示出了非常的不满,也正是因为自己的一己私欲就影响到了公司和其他的员工的工作,我也非常的抱歉。

  在此,不管自己是否可以得到你们的原谅,也不管公司是否会对我此次的事件作出什么样的处罚,我也希望自己可以很好的承担自己的错误,对自己的做法做出检讨,给公司和全体的员工一个交代,也希望所有的员工可以以我为戒,在以后的工作当中,严格的按照公司的规定,遵守公司的规定,服从公司的管理,保持自己绝对的认真和刻苦,保证自己对于工作和公司的事情的严谨和细致。

  因为自己没有足够的服从公司的管理,而我作为一名员工,本身就应该无条件的去服从公司的管理,一个公司的良好的发展也是离不开公司管理者的管理和员工的配合的,可是此次我尽然犯了如此低级的错误,导致自己在工作上的不配合,以及公司正常的运行的耽误,这些都是因为我自己的原因才会导致事情发展成现在这个样子,我也对此感到非常的后悔,同时,我也很好的反思了自己的做法以及内心的想法,在心中也对自己的错误做出了检讨和反省,我也决心要改变自己这样的态度,对自己的错误做出检讨之后也会及时的去改正自己的错误,在工作的时候提高自己的工作能力的同时也要去认真的提升自己的职业素养,保证自己在工作上绝对的服从公司的管理,同时也会认真的去做好自己的工作,和公司一起进步,共同发展。

  各位领导,同事,我们公司的全体的员工,在此给你们诚挚的说一声对不起,我也会去吸取这次的教训,保证在以后的工作当中,认真的去改正自己的错误,我也会努力的去做好自己的工作,希望可以得到你们的原谅。

  此致

敬礼!

  检讨人:XXXX

  20xx年XX月XX日

不服从管理检讨书2

尊敬的老师:

  您好!

  我是XXXX,对不起老师,我在学校里不好好学习,也不服从您的管理,没有尽到一点学生的义务,非常之抱歉,我对于这次的事情没有服从管理检讨。

  在早上做早操时,您说要按照高矮排队,但是我不喜欢,我喜欢排在前面,所以,就算听见了您说的话,我也当做没有听见,就站在原位不动,结果整条队伍因为我的不动的原因,一片混乱。在您来到我面前商量时,我也是死鸭子嘴硬,直接跟您顶杠,完全不把您的话当回事,更甚至半点面子都不给您,在当场那么多老师和学生的面前,直接跟您争吵。我这样不服从您的管理,也让您下不来台,您作为我的老师,选择让我们按照矮的排在前面,高的排在后面,也是为了班级着想,是为了让队伍看着更整齐一些,但是我当时的行为不仅没有去想找个问题,是直接反抗的,让整个场面特别的难堪。

  我在这先跟您说“对不起”,我作为班级一员,您是我的老师,本来我就应该服从您的管理的,毕竟是为了集体的利益,不是个人的利益。但是我当时不肯换位置的行为就是一种只顾自己的个人利益,不顾集体利益的行为,这是自私的。读书多年,已经不是个儿童了,我做事应该要去考虑整体的一个利益的,不能只顾着自己,毕竟是班级的一个成员,就应该以班集体为主。我很抱歉自己早操时面对您的管理,我没有去认真听从,用了一种毕竟激烈的抗争方式,不仅影响班集体的一个荣誉,更是对您造成了一种伤害,在您以商量的口气跟我商量时,我做了不尊重您的事情。我这些年的书算是白读了,连基本的互相尊重都做不对。

  您管理我是应该的,我不应该一自己的意愿为意愿,尤其是集体跟个人碰撞的时候,就更不能不去服从您的一个管理了。本来也是为了我们好,可是我的方式用错了。在此真诚的道歉,很希望老师这次能原谅,也希望老师不要生气了,是学生的错,不应该由您去承担这种无辜的牵扯。以后我会听您的话,不会在像今天早上那样做了,做事会去考虑后果的,然后也会去服管的,至少不再像当时那样反抗强烈了,望老师相信我,我必会改正的。

  此致

敬礼!

  检讨人:XXXX

  20xx年XX月XX日

不服从管理检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  我是XXXX,我为自己不服从管理的事道歉,同时也要向您检讨,我作为公司的一员,我却没有服从领导的管理,而是自作主张做事,导致了一些失误。

  今天领导您看见我在办公室里打游戏,就走过来了让我不要再打了,然后我并没有听您的意见,还在继续放大声音打游戏,然后您直接下达命令制止我,可是我却不服管,还跟您顶杠起来了,然后直接就惹怒您了,当时的我被游戏迷了眼,一心只想赢,可是您却去阻止我,因此我那时就没有经过思考就把您骂了一顿,您也是被我这种架势忽然惊到了,一时没有反应过来,可是我在骂完您之后,我反而冷静了,可是我却是后悔的,我竟然公然跟您面对面骂架,甚至当着所有人的面不服从您的管理,在您好声好气的劝我停止工作时,我竟然以那样的态度对您,我当时真的特别的想把自己打一顿。

  身为员工,服从管理是我的必须要做的,不然我这员工,也就吗什么可做的了,再说了我是在工作时打游戏,原本就是违反我们公司制定的规定,但是我还是依然违反了,没有做到员工该做的那样去遵守公司的一切制度。我对自己这次不服从管理的这件事,是真的很悔恨极了,我这样做事极有可能会被辞退的,这完全就是一种损失,可是我却为了个游戏跟您顶杠,还在公司里丢您的面子,我都没有脸见您了,我自己也是害怕的,毕竟我在这已经工作很多年了,如果被辞退我不知道自己能做什么,至少短时间我都是失业的`状态。但其实我并不想离开这里,因为这工作我是真的喜欢的,不然也不会能做这么久。

  而今天我之所以没有服管,就是因为仗着自己是个老员工了,觉得自己可以不用像新员工那样严格服从上级的管理,所以对自己的行为也是放松的,才会在工作时去玩游戏,被发现了,第一不是道歉,而是怪罪您让我输掉游戏,这是我这么久以来太过不把制度放在心上,因此在今天就出现了我不服管的事情来。我现在只要一想到之前的事情,我就特难受。我已知自己错误了,希望领导您给我重新弥补的机会,让我继续为公司做我的贡献,望您从轻对我处分,也望原谅。

  此致

敬礼!

  检讨人:XXXX

  20xx年XX月XX日

不服从管理检讨书4

尊敬的领导:

  您好!

  在平日里没有服从您的管理,现在却来写没有服从您管理的检讨书,实在是一件打脸的事情,很抱歉,让您看笑话了。

  的确,在今年XX月份中旬的时候,员工我有一段让您头痛的日子,在那段日子里,我时常有点与您对着干的意思,不过现在我重新回想起来发现,那并不是不服从您的管理,而是我个人的思想出现了一些问题。不只是对您的管理有所质疑,而且对身边所有的人和事都产生了逆反心理。

  真的,非常奇怪,现在我再回想那段日子,连我自己都不理解自己为什么要质疑身边的人和事,就连我那次顶撞您的行为,我现在再回过头去看,已经觉得自己可能是脑壳有点问题了。

  领导,请您相信!本人没有要不服从您管理的意思,一点半点都没有。如果那段日子里,本人说过一些伤害您的话,或者说做了一些忤逆您的行为,希望领导您能够大人有大量,大人不记小人过,原谅本人这一次,本人真不是故意针对您的,真不是!

  如果您还记得员工我本人刚进公司时,对您的崇拜,您也就明白,本人是绝不会不服从您的管理的,所有看似不服从您管理的事情或者时刻,都是本人脑子进水的时刻,那些时刻一定是我被什么鬼魂附体了吧!您一定要相信,员工我是尊敬您的。您的业务能力以及您的管理能力,都是值得我们所有人学习的,员工我以及其他人,又怎么会不服从您的管理呢?!不可能的事儿啊!

  员工我也不是一个多么厉害的员工,进公司的时间还没有您在公司时间的零头,这我本人又有什么勇气去不服从您的管理呢?当然,就算本人我非常厉害,非常有本事,也不应该不服从领导的管理啊!领导是什么?是带领着我们往前冲的人,是带领着我们去挖掘宝藏的人,员工我又怎么会不服从领导的管理呢?

  如果让您感觉到本人有不服从您的管理的时刻,请您不要疑惑或者生气,直接训斥我是不是“脑壳有问题”也没有关系,谁让员工对领导有不服从的态度呢?请领导您相信,本人是非常支持领导您对我们的管理的,有您管理的日子里,我的工作也做得更好一些,如果您不领导我们了,我真不敢相信我们这个团队会散成一盘什么样的散沙了!

  检讨人:XX

  20xx年XX月XX日

不服从管理检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司里的一名前台工作人员,我叫XX。对于昨天我不服从管理这件事,我已经做出了深深的检讨和反省。对于这件事情,无论从哪方面来讲,都是我做的不对。因为作为一名公司里的员工,我首先要做到的就是服从公司的管理,遵守公司里的每一天规章制度。如果我连最基础的这一点,都不能做到,那我去任何一家工作都不会有很大的发展前景,甚至有可能不会聘用我。这也是在昨天领导对我做出的严厉批评之后,我才认识到的一个严重的问题。

  而昨天,我不服从公司管理的原因也仅仅只是因为我不想要穿公司统一要求前台人员要穿制服的这一件事情。原本我才来到公司没有多久,更应该严格的遵守公司的规章制度,不管是在公司的排班制度上,还是在工作任务的分配上,还是在着装管理上,我都要一切按照公司的要求来行事。更何况,在服装统一这一点上,是完全合理的。因为作为一名前台,我们的形象气质就代表着公司的形象,而我们服装的统一,就更加能够体现出我们公司的专业,更能够给顾客留下一个良好的印象。另外,我们前台人员服饰的统一,也是对公司档次的提升起到了一个十分关键的作用。所以,公司要求我们前台人员做到服装统一,也是有他们的用心和道理的。

  其他同事都能够做到这一点,为什么我就做不到?如果只是因为我觉得这个制服穿在身上不舒服,只是觉的这个制服束缚了我,我就任性的不穿,那我作为一名员工既是不合格的,也是不自觉的。

  我没有做到服装统一,就是在破坏公司的形象,就是破坏我们品牌在顾客心里留下来的好感,这对于我们公司之后的发展和壮大来说,是非常不利的。而这就是因为我一个人不想要制服,不服从管理而造成的,这个后果也不是我所能承受的起的。

  一个公司如果没有众多的条条框框来约束我们员工的行为,那这家公司又怎么能够发展的下去,又怎么能够壮大的起来?俗话都说:“无规矩不成方圆”,在这个社会上生存,我就要学会遵守各种规章制度,不仅是社会上,也有公司里的。所以在今后的工作里,我一定会谨记这次错误给我带来的教训,一定会规规矩矩的穿好公司里统一的服装,也一定会服从公司里的管理。

  此致

敬礼!

  检讨人:XX

  20xx年XX月XX日

不服从管理检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  xx日,是我们公司发工资的时间,可是这一天突然在群里发通知说这个月的工作减半发,剩下的延迟到下个月发放,因为这个消息之前公司是从来都没有说过的,而且也不符合规定啊,所以我当时纪律不太满意就去找相关负责人询问,结果他并没有直接回答我,还将我训斥了一顿,说让我去安心工作,听公司的安排就好,所以我就比较生气,心里不舒服,因此在您给我分配新工作任务的时候,我就有抵触的心理,没有服从您的安排,还说了“谁愿意做就找谁做”这种不礼貌的话。现在,冷静下来的我知道自己做错了事情,知道自己当时没有服从领导您的管理还对您有了不礼貌的做法,真的抱歉。这件事情本来也不是您能够决定的,而且通知也不是您发的,我却将自己不好的情绪发在您身上,还不服从管教,真的不好,我也真的意识到问题的严重性了。

  其实我生气的原因也不是什么工资减半,虽然有,但只占很少的一部分,因为我也清楚最近公司的营业状况并不好,有些公司都甚至直接倒闭了,我们公司还坚持着也算是不错了,我当时去找那边询问的主要原因是为什么不提前跟我们说,我知道公司的情况说了我也肯定可以理解,毕竟只是延迟发放而不是直接真的减半,但是公司什么都不说直接发通知,我过去好好的问的时候,也不是十分的冲,而是问具体原因是什么,可是他也不回答我还批评了我,这才是我生气的主要原因。当然,我在生气也不应该将这个待到自己具体的工作上来,毕竟领导给我安排工作是我作为员工的职责,而且领导您也是不知情的,所以真的对不起领导,我不应该不听从您的安排管教的。

  我出现这样的情况,是有很大的错误的。首先我作为公司的员工,是应该要好好遵守领导的安排的,这是我们的职责,也是公司的规定,还是自己职业素养的基本要求,所以我这次将情绪乱发,就是违反了员工规定,也是对自己职业素养的破坏,还是对领导对他人的不尊重。

  我必须男郑重的跟领导您说一身抱歉才行,以后我也会更加认真的对待工作,绝对不会乱发脾气了,也绝对不会不服从管教了,请领导在工作中继续监督我、帮助我!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

不服从管理检讨书7

尊敬的老师:

  您好!

  身为学生的我们正处于需要老师教导从而学习知识的阶段,毕竟对于学生的成长而言老师的教导也是为了我们能够得到更好的成长,然而这次我没有服从老师的管教以至于在错误的问题面前固执己见,其实此刻的我已经能够体会到当时自己处理问题的方式完全是错误的,明知不对却固执己见以至于没有服从老师的管教从而需要好好检讨。

  其实在这项问题中我应当明白心智不成熟的自己还有很多地方需要向老师学习,尽管有些时候因为老师的管教感到厌烦却无法否认对方也是希望自己在学习上有所成就,然而我却只看到问题的消极一面以至于忽视了老师在以往的管教中对学生的关心,扪心自问老师在课堂上的教导难道不是希望我们能够塑造健全的人生观与价值观吗?也许我对这些词的含义理解得并不是很清楚却无法否认老师管教的作用性,正如在家中偶尔会因为父母的唠叨感到厌烦却不能认为对方不爱我们。

  我也应当意识到不服从老师管教的行为在班上造成的不良影响,这种特立独行的做法除了让自己被班上的同学打上坏学生的标签以外毫无作用,更何况这种行为被人效仿的话无疑会令班上的纪律变差很多,联想到这些后果仅仅是自己不服从老师管教造成的以后难免感到有些愧疚,实际上老师对班上的学生都是一视同仁又怎能误以为对方是在故意针对自己,实际上若是老师重点管教自己的话意味着对方投入的精力与关心是值得铭记一生的,从老师的管教中体会到感恩二字的含义才能够意识到自己的错误之处。

  回想起老师这几年的教导又怎能因为对方的批评而心生不满,若是某天老师不再管教自己的话只可能是彻底感到失望了,站在老师的角度就能明白这种为了学生着想却不被对方理解的感受是多么失望了,所以我应当听从老师的教导并在学习方面有所成就才能令对方感到失望,毕竟身为小学生的我只有在听从老师的管教以后才能够意识到自己的错误所在并将其改正,老师为了我们的学习生活付出了许多自然不能因为不服管教而令对方感到失望。

  以后的学习中若想尽快赶上其他同学的步伐还是应该好好听从老师的管教,尤其是自己目前学习成绩较差的情况下又怎能因为一时的怄气令老师感到失望,而我也应当尽快振作起来并投入新环节的学习中去才能够在老师心目中留下较好的印象。

  此致

敬礼!

  检讨人:___

  20xx年_月_日

不服从管理检讨书8

尊敬的班主任老师:

  您好!

  对于这一次我没有服从班长的管理,还直接顶撞了班长的事情,学生我想在这里向您以及班长道歉,经过昨晚上一晚的冷静和思考,我已经深刻认识到自己这样做是非常不对的了。希望通过这封检讨书征得老师您以及班长的原谅。

  将心比心,如果我是班长,我对于不服从我管理还顶撞我的人,我会怎么样处理呢?回想班长对我的态度,已经完全说明他为什么有资格当班长了吧!我这个人不服从管理就算了,还非得公然顶撞班长,弄得全班都在看我与他起争执,然而他却做到了一个优秀班长才能做到的,仍旧对我保持友好的态度,不管是劝我安静下来,还是以理服人地让我重新服从了他的管理。

  而我呢?说实话,老师,到了现在昨晚我自己冷静地思考,我才发觉我不服从管理的理由很可笑,而且在这种可笑的理由下,我还公然顶撞了班长。到了现在写这封检讨书,我的脸已经没有地方搁了,这事儿我做的太丢脸了,尤其是班长对我态度那么好后,我更觉得自己做得太糟糕了。

  老师,您和班长就当那天我不服从管理是脑子进了水吧!我现在真无法理解自己因为那么一大点儿事儿不服从班长的管理,还大声嚷嚷着顶撞班长,一点儿修养也没有,像是一个虎孩儿似的。现在我已经知错了,希望您能够原谅我,更希望班长能够原谅我。

  哎,这么说起来,或许班长都不觉得我对不起他,按照他那么好的脾气性格,他一定只觉得我是一时半会儿想不通才不服从他的管理,进而顶撞他吧!老师我错了,我不该不服从班长的管理,像班长这么优秀的班长,我应该时刻以他为榜样去学习,而不是像个傻子一样的与他对着干啊!

  老师,不瞒您说,我刚入学的时候也想当班长,这或许可以成为我不服从他的管理还顶撞他的理由。可正是因为不服从和顶撞却得到了他耐心且平易近人的反馈,让我发自内心的认可了这位优秀的班长。老师,我像您保证,以后我再也不会不服从班长的管理了,更不会公然顶撞他了!我要向他学习,我也要成为一个像班长那样平心静气说话的人,我也要成为一个像班长那样友善对待“侮辱”他的人!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

不服从管理检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  对于我这次的错误我十分的抱歉,因为我一时的冲动导致我自己犯下了这样的错误,我感到十分的抱歉。我想做出了这样行为的我不算是一个合格的员工,如果是一个合格的员工肯定是不会做出这样的行为的,而是会在工作时间的时候好好的工作,对于领导的吩咐肯定是言听计从,不做那些员工不应该做的事情。可我却是没有这么做,反而没有听从领导您的指挥,做出了这种不服从管理的事情,给领导您在工作中造成了影响,也影响了其他同事们的工作,我在这里致以十分的歉意。我现在自己回想起来也是十分的后悔,后悔自己做出了这样的事情,如果之前的我没有这样做,而是听从领导的话肯定就不会有这种事情了,也就依然还是那个表现优异的员工。可惜现在还是变成了这样,我也只能够承认自己的错误,争取从此以后改正过来,再也不犯下同样的错误。

  其实在错误发生之后我也十分的后悔,可惜事情也都已经发生了。我现在回想起来或许也是我自己心态的问题,长时间顺畅的工作让我对自己产生了一种盲目的自信,在领导您吩咐下来之后我还依然觉得自己的行为才是正确的,觉得领导您的指挥是错误的,只要我按照自己的计划去做,肯定就能够做好。但事实证明我的行为才是错误的,我的眼界也依然还是那么的短浅,没有能够像领导您一样看得那么远。我想如果我能够调整好自己的心态,不这样的盲目,肯定也就不会有这样的事情,也不会犯下这样的错误,对公司带来影响。

  还记得我在刚刚来到公司的时候就是一直在领导您的指挥下工作,而我在一开始我也是对自己工作上的内容掌握的并没有那么好,而在遇到困难时也是十分的无助,而这个时候都是领导您在指引我,教我,才让我成长到现在的模样。而我却在得到一些成绩之后就有些忘乎所以,看不清自己,让自己变得膨胀了起来,所以才做出了这样的事情。我现在真的是十分的愧疚和自责,如果没有领导您肯定就不会有我的成功,而我却还这样做辜负了您一直以来对我的期望。我也没有什么能够说的,只希望领导您能够给我一个去弥补自己错误的机会,以后我一定是不会再这样做了,做一个认真工作的好员工,请领导再相信我一次。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

不服从管理检讨书10

班长:

  你好!

  首先,先跟你道歉,向你对我不服从你的管理的事情检讨,也欠你一句“对不起”!你是我们的班长,为班级服务,也是为了我们好,但是我却对你的管理是不服从的态度,你好声好气的跟我说让我不要在班上吵了,我还以此顶撞回去,说出去的话真是好难听,这样的我让你操碎了心啊。

  今天上午有有堂课老师因为临时有会要开,所以就让我们自习学习,然后让你看管我们,同时也让我们听从你的管理。可是我却因为没有老师上课,一下子就没有上课的心思,因此在课上不仅大声说话,还拉着同学讲话,这在安静的环境一对比,我的声音就成了噪音了,也是实在严重的对同学的学习造成影响了,所以你才会走到我这边提醒我不要说话,开始我还会听一下,但是只要我声音一放大,你就会提醒我,到后面我就觉得不耐烦了,觉得你针对我,然后更放肆了,在你又一次的提醒后,我直接给你顶回去了,完全不看全班人对我的印象,只觉你很烦,总是管我,就不想让你管我,因此就跟你对着干。我能够意识自己做错了,还是因为老师会开完了,想来看我们的情况,不然以我当时的脾气,大概会把事情闹大,那后果就严重了。

  我也感谢你对我包容,每次都是跟我好脾气的说话,只是我没有以同样的态度对你,这是我要抱歉的地方。你是班长,本来学习任务就重,但是当了班长,就要处理很多的事情,因此我先前的行为其实是严重的阻碍了你的学习的。我那班上不停的说话,还不听你的劝阻,对整堂课的影响也是很大的,我现在也是非常非常的后悔,我不应该那样做的,上课本就是学习的时间,可我的行为半点不顾场合,实在是丢人的很,而且还因此把老师也引来了。你那么努力为这个班级做贡献,我不对你感恩就算了,还对你的管理不服气,我也是够可以的了,难怪自己不讨喜,就是因为自己性格本来就不好。我反复回想了自己之前的行为,是自己先不遵守班上的规则和纪律,也是自己不服管理,一切都是因自己先起的,那对班长你道歉,也对班上同学道歉,是自己把事情变成了这样的,希望你会原谅我,我以后会去服从你的管理的,辅助你做好班级的建设。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

不服从管理检讨书11

尊敬的XXX领导:

  早在我踏进xx之前,学校(组织)就已三申五令,一再强调,全校同学不得带早餐带教室。而我却犯下了这种过错……今日我怀着内疚和悔恨的心境写下这份检讨书,以此表明我对这次行动的深入知道以及抱愧。我真的不应该不注重校园的规章,我不应该违背此规章制度。

  不过,“人有失手,马有失蹄”,人总是会犯过错的,当然我知道也不能以此作为借口,咱们仍是要尽量的避免这么的过错发作,期望我们能够信任我的悔过之心。我的不良行动绝不是向文明督察队进行应战,信任我们看到我的这个情绪也能够知道我对这次的事情有很深入的悔过情绪,我这么如此的注重这次的事情,期望你们能够宽恕我的过错,我能够向我们确保往后必定不会再次带早餐进教室。

  由于时刻匆忙,我学校的规则,把早餐带进教学楼。尽管我知道这种行动也是不对的,可是我仍是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向文明督察队做出这份书面检讨,让我自个深深的检讨一下自个的过错。我犯的是一个严重的原则性的疑问。过后,我镇定的想了好久,我逐渐的知道到自个将要为自个的行动付出代价了。文明督察队反复规则念念不忘,郑重其事的表情犹在眼前,我深为震慑,也现已深入的知道到事已至此的重要性。现在,过错既成,我深深悔恨不已。深入检讨,认为在自个的思维中已深藏了丧命的过错:思维觉悟不高,自个对别人的尊敬不行,以后我将对别人有更多的尊敬。对重要事项注重严重不足。平常生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。为了更好的知道过错,也是为了让我们能够信任我能够真实的改正自个的过错,确保不再重犯。

  这次过错,对于我思想觉悟方面的无穷缺乏,我有必要仔细、深刻地反省。犯下了过错,我首要应当郑重地承认过错,做深刻反省

  此致

敬礼

  检讨人:xxx

  x年x月x日

不服从管理检讨书12

尊敬的老师:

  您好!

  我错了,我现在也是经过了冷静之后,知道老师管教我是对的,我不应该不听老师的话,而且老师反复多次的劝我,告诉我什么是对的,什么事情是不应该做的,但是我却是没有好好的听老师的话,我要检讨。

  这次我也是在老师语重心长的话语之中觉得有些烦,还和老师吵了起来,我也是懊恼自己怎么就不那么的听老师的话,老师批评我,和我说,其实也是关心我,才会和我说,才会管我,如果是一个陌生人,无论我做什么不好的事情,都不会理睬我,也是不会管我这个习惯好不好,会不会对我的未来有影响,但是老师却不一样,不但是认真的告诉我哪些是错误的,而且也是告诉我,哪些方面是我需要去提升的,只有自己努力了,才能进步,但是我却还觉得老师是多管闲事的,这是不对的一种想法。

  经过冷静,我仔细的回忆老师跟我讲的话,虽然我还是有些抵触,但是我也是意识到老师这样做是希望我好,所以才这么跟我说的,并不是多管闲事,而是真诚的希望我能改掉我一些不好的习惯,我现在也是知道我这些习惯不但是对自己不好,也是让同学觉得我这个人不是那么的好相处,而且有时候我的一个坏习惯还会影响到同学们的学习,我不能做这么自私的人,而老师跟我说,让我改,我不但是不改,还和老师来吵架,这样是很不尊重老师的,我也是后悔当初我的行为。

  以后我一定是不能再这样了,老师教书育人,是我们必须要来尊重的,并不是随意的说说,在行动上面,我就要尊重老师,以后老师对于我不好的一个行为或者习惯来管教我,我一定不能顶嘴,更是不能不尊重老师,只有自己好好的去改,去把自己的一个坏习惯改好了,那么才能说是对得起老师的一个教导。而不是还自己觉得老师说的烦了。

  老师,错误我也是意识到了,您之前跟我说过的话语,我会记在心里,也是会好好的去改的,在今后听老师的话,认真的来学习,不再是做这些不好的事情了,一些习惯也是要慢慢的改过来,让自己能变得更加的优秀,同时我也是需要向老师您道歉,真的对不起,您管教我的时候,我没有尊重您,我以后一定不会再这样了。

  此致

敬礼!

  检讨人:___

  20__年_月_日

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